Page 78 - Riskli Dergi

MAKALE / 78 Anlaşmasını Oluşturmak, danışanla koçluk

süreci ve ilişkisi üzerinde anlaşma sağla- Güçlü Soru Sorma ,koçluk ilişkisi ve danı-
mak, koçluk ilişkisinin ana hatları ve belirli şan adına en çok yarar sağlayacak bilgiyi
parametrelerini anlamak ve bunları danı- elde edebilmek için güçlü sorular sorma
şanla tartışmak çok önemlidir.
özelliktir.
İLİŞKİYİ BİRLİKTE VE EŞZAMANLI yeteneğine sahip olmak da çok önemli bir
YARATMAK Koç aktif olarak dinlediğini ve danışanın
Danışanla güven ve samimiyet kurmak, bakış açısını anladığını belirten,danışa-
sürekli ve karşılıklı saygı ve güven sağlayan nı doğrulamak ya da geçmişe bakmasını
destekleyici bir ortam yaratmak danışanın sağlayacak sorular değil, arzu ettikleri-
refah, sağlık ve mutluluk içinde yaşaması ne doğru ilerlemesini sağlayacak sorular
ve geleceği için içten ilgi gösterir, kişisel sorar.Danışanın emin olamadığı konular-
doğruluk, dürüstlük ve samimiyet sunar. da başka bir bakış açısından bakması ve
anlamasına yardım etmek için çerçeveleri
Bir koç danışanla çalışmanın birçok yolunu belirler ve çok net ifadeler kullanır.
bulur ve gerektiği zamanlarda en uygun
olanını seçer, hareket için yeni olasılıklar Koçluk amaçları, görüşme planlaması, kul-
yaratarak bakış açılarını ve denemeleri lanılacak teknikleri ya da alıştırmaları açık-
güvenilir şekilde geliştirir, güçlü duygularla ça belirtir,danışan için en uygun ve en say-
gizlilik sağlayarak çalışır, kendi kendini yö- gın dili kullanır (örneğin cinsellik, ırk ayrımı,
netmeyi sağlar. teknik terim, kaba lisan içermeyen diller
gibi)
ETKİLİ İLETİŞİM
Aktif Dinleme, danışanın neyi söyleyip neyi ÖĞRENMEYİ KOLAYLAŞTIRMA VE
söylemediği üzerinde odaklanmak, söyle- SONUÇLAR
nenleri danışanın istekleri dahilinde anla- Birden fazla bilgi kaynağını bir araya ge-
mak ve danışanın kendi kendini ifade et- tirmek ve değerlendirmek; danışanın
mesine destek olmak esastır. Koç danışanı farkındalığını oluşturmak ve bu şekilde
için kendi yarattığı gündeme değil, danı- üzerinde anlaşılan sonuçlara ulaşmasına
şana ve onun gündemine katılır, olabilecek yardımcı olmak koçun görevleri arasında-
ve olamayacaklarla ilgili danışanın endişe- dır. Koç danışanın endişelerini değerlendi-
lerini, hedeflerini, değerlerini ve inançlarını rirken söylenenlerin ötesine geçer, danı-
anlar, kelimeler, ses tonlamaları ve vücut şanın tanımlamalarına takılıp kalmaz,daha
dilini birbirinden ayrı değerlendirir, açıklık çok anlama, farkında olma ve açıkça ifa-
ve anlayışı pekiştirmek için danışanın söy- de edebilme becerileri için sorgulamaya
lediklerini özetler, başka sözcüklerle an- başvurur,danışan için bilinçaltında yatan
latır, tekrarlar ve geri yansıtır, danışanın endişeleri, kendisini ve de dünyayı keş-
duygu, sezgi, endişe, inanç ve önerilerini fetmenin tipik ve kesin yolları, gerçekler
ifade etmesini cesaretlendirir, kabul eder, ve anlatılanlar arasındaki farkları, düşün-
araştırır ve pekiştirir.Ayrıca koç danışanın ce-duygu-hareket arasındaki eşitsizliği
fikir ve önerilerini tamamlar ve yapılandırır, belirler,danışanın, harekete geçmesine
anlatmak istediğini özetler ya da anlar ve yardımcı olan ve kendisi için önemli ola-
uzun detaylı hikayelerle zaman kaybet- na ulaşmasını sağlayan yeni düşünce-
mek yerine, daha kolaylıkla istediğini an- ler, inançlar, sezgiler, duygular ve modları
latmasına yardımcı olur, danışanın, sonraki keşfetmesine yardımcı olur,öğrenme ve
adımlara ulaşmak için önyargısız ve ekle- gelişme için danışanın güçlü olan yönleri-
meler yapmadan durumu belli etmesini ne karşı asıl kullanılacak alanları ve koçluk
ya da “açıklamasını” ister. sırasında üzerinde durulması gereken en